监察器

撑好制度伞劳动保障监察让农民工收获更

发布时间:2023/4/6 1:25:34   

农民工是当今社会特殊的群体,是城市建设的生力军,他们背井离乡,在炎炎烈日中挥洒着汗水,用智慧和艰辛,盖起了座座高楼,构筑起城市美丽的家园,为长沙的发展作出了重要贡献。为了不让农民工忧“酬”烦“薪”,长沙市劳动保障监察支队把根治欠薪工作作为最大的民生工程,深入推进《保障农民工工资支付条例》贯彻实施,狠抓制度落实,用实实在在的行动,做好根治拖欠农民工工资这篇大文章,取得了实实在在的效果,大力提升了农民工获得感、幸福感,也更加坚定了广大农民工用奋斗创造美好生活的工作劲头。

一卡一册让农民工吃下“定心丸”

“又发工资喽!”年7月10日,随着手机短信悦耳的铃声响起,长沙市轨道交通6号线中段土建联合体项目工地上,60余位农民工几乎同时收到了银行发出的工资到账短信,合计40余万余元。

“有了一张实名制的工资卡,工资就像上了‘保险’,按月按时领取,我们安心得很”,看到正在项目检查根治欠薪制度的市劳动保障监察支队负责人,农民工谭桂英一脸喜悦的说道。

“每个项目都开设有农民工工资专用账户,大家的工资由劳资专员核算并打成工资单,交给本人签字确认后,上传到银行信息系统。银行通过专用账户按时代发,这已经是一种制度。这里还要告诉大家一个好消息,这个工资卡是全市通用的,在不同工地无须重复开卡、销卡,经我们与银行协调,短信通知也是免费的”。支队负责人还提醒大家,农民工新进入工地前,一定登记好自己的二代身份证,采集指纹、脸纹等基础信息,并签定劳动合同,以后凭借本人的“工资卡”,每天“刷脸”进出工地,有了实名制的考勤,按时发放工资就有了保障。

万一碰到拖欠怎么办?农民工手上都有一本宣传册,上面告知了在长务工维权的方式、注意事项及全市劳动保障监察的维权电话。为了最快速度响应农民工举报投诉,全市建立了联动受理平台,实现“一点举报投诉,全网联动受理”,让数据多跑路,让群众少跑腿,重大欠薪案件随时受理、随时移交主办监察员办理。

一案一策给欠薪违法主体上了“紧箍咒”

年5月的一天,农民工刘建波来到长沙市劳动保障监察支队,送上一面锦旗,感谢市支队为他远赴唐山,千里追“薪”。

原来,他在车站北路金地第一湾某健身房装修项目做事,工作完成了,装修总承包唐山尚成装饰工程有限公司却一直欠着他2万元工资。支队立即展开调查,可是,当主办监察员陈兆文多次联系唐山尚成装饰工程有限公司的法定代表人宋云成时,其电话不接听,信息不回复。 

“农民工的工资是风吹日晒挣来的血汗钱,是一家老小的生计。我们对欠薪行为要零容忍。”面对束手无策的农民工兄弟,支队负责人坚定表示。支队当即决定派陈兆文、沈拥军两名劳动保障监察员专程赴唐山,千里追“薪”。通过监察员不厌其烦又义正辞严地跟公司法人宣讲法律法规及相关法律后果,该公司如数支付了刘建波工资2万元。

为切实保障农民工合法权益,支队在处置拖欠农民工工资案件中,对重大欠薪案件按照“一案一策”制定解决方案,建档立卡,办结销号;采取领导包案、联点督办、限时办结等措施,全力解决拖欠农民工工资问题。对存在欠薪违法行为又拒不改正的,依法进行行政处理处罚并推送“信用长沙”进行社会公布;对涉嫌拒不支付农民工劳动报酬犯罪的,及时移送公安机关追究刑事责任;;对符合列入“黑名单”的欠薪企业应列尽列,依法进行联合惩戒,使欠薪违法主体和相关责任人“一处违法、处处受限”,形成不敢欠的威慑效果。

一中心一平台使欠薪苗头安了“报警器”

“是劳动部门的举报投诉处吗,我是在圭塘河井塘项目上做事的农民工,6月份的工资到现在还没领到,请帮我们处理”。7月20日上午,支队接到了农民工打进来的举报投诉电话。监察员迅速从预警平台上察看了该项目的工资发放情况,发现该项目6月份农民工工资发放情况出现了预警,立即责成公司及时处理。如果公司按要求及时进行整改后,预警信息将予消除;如公司对拖欠行为未整改或整改不到位,预警信息会实时推送到劳动保障监察网格所属区、县(市)大队和乡镇(街道)协管员手机监察通APP上。支队也多次接到群众的感谢电话,称赞维权效率高。

为实时监测全市在建项目农民工工资发放情况,及时消除欠薪隐患,支队在“两网化”指挥中心的基础上,打造了农民工工资发放监测预警信息平台,形成以实名制管理为基础,人社、住建、交通、水利及银行横向共享,省、市、区(县市)三级纵向共享的预警体系,将用工单位及务工人员基本信息、考勤、工资支付等内容纳入工资发放监测预警平台实时动态监管,通过平台即可监测在建项目工资发放情况,对欠薪情况分为黄色、橙色、红色进行分类预警,分类处置。仅今年来,支队已处理预警信息余条,及时消除了欠薪隐患。

同时,为实现“管理网格化、监察无盲区、问题有预警”的监管新模式,支队还升级完善“两网化”指挥中心建设,依托市、区(县、市)、街道(乡镇)、村(社区)四级监察执法网,运用信息化管理手段,开启“互联网+劳动监察”智慧执法新模式。

一项目一台账为根治欠薪装上“稳压器”

“解决拖欠农民工工资问题,根本在于抓好源头治理,关键在于落实根治欠薪长效机制。现在国务院出台了《农民工工资支付条例》,落实制度有法可依,我们对此充满了信心”,支队负责人表示。

为打通制度落实落地的“最后一公里”,确保制度落实无盲区,全市各级劳动监察机构对所有在建项目制度落实情况进行全方位、拉网式“体检”。全市余个在建工程项目均建立了联点承包责任制,每个项目都明确有联点责任人,按项目制度情况实行A、B、C三级分类管理,劳动保障监察员点对点、面对面,指导项目制订各项制度落实的时间表、路线图,建立整改台账,持续跟踪抓好制度落实落地。

“用我们的实际行动织牢织密根治欠薪制度网,从源头上保障农民工工资按时发放,用工作的辛苦指数换取农民工的幸福指数。”这是支队全体监察员的一致心声和共同行动。



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